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Frauen beim Zoll: Chancen und Alltag
Magazin · 17. Juni 2026

Frauen beim Zoll: Chancen und Alltag

Wie der Zoll für Frauen als Arbeitgeber aufgestellt ist und welche Chancen sich in den verschiedenen Bereichen bieten.

Andreas Rothermund
1 Min Lesezeit

Der Zoll ist längst kein Männerberuf mehr. Frauen sind in allen Bereichen vertreten – von der Abfertigung bis zur Zollfahndung. Welche Chancen und Rahmenbedingungen der Zoll bietet, schauen wir uns an.

Frauen in allen Bereichen

Ob Sachbearbeitung, Kontrolleinheit, FKS oder Führungsposition – Frauen arbeiten in allen Feldern des Zolls. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, nicht nach Geschlecht.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Als öffentlicher Arbeitgeber bietet der Zoll Teilzeit, Elternzeit und planbare Strukturen. Das erleichtert die Vereinbarkeit von Karriere und Familie.

Aufstieg ohne Grenzen

Der Aufstieg steht Frauen genauso offen wie Männern – bis in den höheren Dienst und in Leitungsfunktionen. Gleiche Besoldung ist im Beamtenrecht selbstverständlich.

Häufige Fragen

Ist der Zoll ein Männerberuf?

Nein, Frauen sind in allen Bereichen vertreten und steigen bis in Führungspositionen auf.

Wie ist die Vereinbarkeit mit Familie?

Gut – Teilzeit, Elternzeit und planbare Strukturen unterstützen die Vereinbarkeit.

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